La Global Fellows Network Celebra un Año de Conexión, Colaboración y Acción

En un año notable desde el lanzamiento de la GFN en noviembre de 2022, esta comunidad de agentes de cambio se ha unido para compartir conocimientos y fomentar conexiones a través de los continentes. Casi 900 fellows participaron en eventos este año, ¡y alentamos a más a unirse a nosotros en 2024!

 

Los aspectos destacados del primer año de la Global Fellows Network incluyen:

• Una poderosa observación del Día Nacional de Sanación Racial y una sesión de análisis en enero de 2023 unieron a las y los  fellows en eventos comunitarios y conversaciones sobre cómo podemos trabajar para crear un mundo más justo y equitativo.
• En una conversación virtual en marzo con más de 80 fellows, el aclamado autor Peter Block discutió las consecuencias perdurables del colonialismo, el paternalismo y el racismo en las prácticas de liderazgo tradicionales y cómo van en contra de conversaciones globales significativas y conexiones interculturales. Lea más sobre el evento y vea la grabación.
• En junio, las y los fellows representaron a la red en el Aspen Ideas Festival, un foro de una semana donde líderes de todo el mundo discuten y exploran soluciones a desafíos nacionales y globales.
• Nuestro encuentro en persona más grande, el Foro Global de Liderazgo, reunió a 63 fellows de 22 países este verano. Fue una oportunidad única para construir relaciones y explorar conversaciones vinculadas al tema de la cumbre, "Conectar, Colaborar y Actuar: Avanzando en el Liderazgo Transformador en Todo el Mundo". Las y los Fellows continuaron las conversaciones en sesiones de análisis. Lea todo al respecto en nuestro boletín anterior.
• En septiembre, IREX presentó sus hallazgos del Estudio de la Red de Ex alumnas y alumnos Fellows (FANS), que evaluó la influencia de las redes de Fellows en las y los exalumnos/as e identificó componentes clave de una red que las y los ex fellows encuentran valiosos para mejorar su trabajo. Un enlace al seminario web de FANS se encuentra en la sección de Recursos de este número.
• Fellows de América Latina y el Caribe organizaron una conversación con el Director del Centro Laboral de la Universidad de California, Los Ángeles, Kent Wong, sobre el trabajo actual de los sindicatos en EE. UU., especialmente en el sector educativo. Wong conectó esta tendencia con los movimientos laborales contemporáneos en América Latina. Diecisiete fellows asistieron al evento, lea más al respecto en la sección de Noticias de la Red de este número.
• Fellows completaron el programa exclusivo de construcción de habilidades de oportunidades de desarrollo profesional, como el programa de desarrollo de liderazgo financiero y la red de donantes ofrecido por la Escuela de Negocios McDonough de la Universidad de Georgetown y el programa de certificación en curación racial ofrecido por la Escuela de Servicio Público Clinton de la Universidad de Arkansas.
• Además, muchos/as fellows se conectaron de manera independiente y organizaron reuniones regionales informales y actividades en Washington D.C., México (Santiago de Chile, San Cristóbal de las Casas, Chiapas y Mérida), Costa Rica y Brasil.
• A lo largo de este año de progreso, nos inspiraron los y las fellows que compartieron sus aprendizajes desde el campo a través de estudios de caso, informes, seminarios web y más. ¡Un agradecimiento especial a nuestros enlaces y consultores (Carmen, Dana, Pat y Thembinkosi) por ayudar a compartir estas noticias con WKKF y la red!

Las y los fellows con sede en el sur de África colaboraron para iniciar y participar en diversos proyectos comunitarios, incluida una iniciativa que movilizó recursos para ayudar a los sobrevivientes del Ciclón Freddy, que devastó Mozambique y Malawi a principios de 2023. También se unieron a organizaciones afines en el sur de África, incluido el Movimiento Internacional del Grial y el Centro de Atención Lapeng en Maseru, Lesoto, para ayudar a eliminar la violencia de género (VG) en la región, especialmente cuando afecta a las niñas y los niños. Sus actividades incluyeron trabajar con niñas para construir su autoestima y recaudar fondos para apoyar a niñas que son sobrevivientes de VG para asistir a un taller en las Naciones Unidas. Las participantes seleccionadas presentaron y compartieron experiencias con otras niñas del mismo grupo de edad de todo el mundo. Juntas, aprendieron que no están solas y compartieron enfoques para la prevención de la VG.

• Conoce más sobre el proyecto de Erradicación de la VG en este portal (accesible solo por invitación para crear un espacio seguro para los sobrevivientes de la VG).

El 8 de noviembre, la compañera Zee Min Xiao co organizó un Foro de Unidad con John Powell, director del Instituto Othering & Belonging de la Universidad de California, Berkeley, y Arthur Brooks, autor y profesor de la Harvard Kennedy School, sobre la creación de vínculos y puentes en la sociedad. Durante su visita a Utah, Powell también se reunió con un grupo de jóvenes diversos y habló en un programa de radio local sobre la exclusión, la creación de puentes y la creación de un sentido de pertenencia.

"Escuchar realmente es estar completamente presente de una manera sincera. Aquí está el dilema: cuando realmente escuchas por completo, realmente cambias a la persona, pero también cambias tú", dijo Powell en la entrevista.

• Escuche la entrevista completa de Powell con KSL News Radio.

En una colaboración reciente, el fellow Eleudson Queiroz (LASPAU) organizó una conversación en línea con Kent Wong (KNFP-10), director del Centro Laboral de la UCLA. A partir de un intercambio en el Foro Global de Liderazgo, esta iniciativa surgió durante la Semana de los Servidores Públicos y proporcionó una plataforma única para que Wong, quien también es miembro del Consejo de Solidaridad de WKKF sobre Equidad Racial, compartiera su amplio conocimiento del movimiento laboral en EE. UU. con profesores, trabajadores universitarios brasileños y SINASEFE, el Sindicato Nacional de Servidores Federales de Educación, Sección Iguatu.

 

Wong compartió ideas sobre el contexto histórico, los desafíos y los triunfos notables en la organización sindical, así como reflexiones sobre movimientos globales como la sindicalización y las huelgas en las principales empresas tecnológicas.

 

Queiroz reflexionó sobre el evento, diciendo: "Presentar el mundo del trabajo y el movimiento laboral en los EE. UU. A mis colegas de la educación en Brasil: esa fue mi solicitud al Dr. Kent Wong en nuestras conversaciones en Johannesburgo. El resultado superó las expectativas, ya que invitó a su colega, la Dra. Jana Silverman de la UCLA, una estudiosa del tema en Brasil y América Latina, que contextualizó la charla del Dr. Wong y agregó datos actualizados de nuestra realidad local".

 

La grabación de esta sesión se compartirá con los becarios a través de Open Change cuando esté disponible.

• Fellows que Devuelven: Un estudio reciente de programas de exalumnos/as  fellows destacó cinco resultados clave: entre ellos, la importancia que los encuestados asignaron a las oportunidades de servicio. Las y los miembros de la GNF no son una excepción; "dar algo a cambio" se identificó como un factor importante para el interés de los becarios en la participación continua. En esta temporada de gratitud, queríamos agradecer a los/as más de 60 fellows que respondieron al llamado de ser parte de la Red de Liderazgo Comunitario con el proceso de selección de la Clase 3 (CLN3). Sirvieron como el primer grupo para revisar todas las solicitudes presentadas y participaron en un evento de capacitación personalizado que incluyó la comprensión y el reconocimiento del sesgo inconsciente. A lo largo de tres semanas, las y los fellows pasaron innumerables horas realizando revisiones anónimas, discutiendo calificaciones y haciendo recomendaciones para un grupo de candidatos/as que avanzarían en el proceso. Su experiencia como fellows proporcionó una perspectiva especial. El anuncio de las y  los participantes de CLN3 trajo no solo emoción, sino también orgullo de ser parte de la selección de esta destacada clase de futuros fellows.
  • ¡Obtenga más información sobre la nueva clase de fellows de la Red de Liderazgo Comunitario!

• Fellows de WKKF se unen al Programa de Sanación Racial de la Escuela Clinton: Felicitaciones a tres participantes de la GNF que fueron seleccionados entre 18 líderes sin fines de lucro para la Cohorte II del Programa de Certificación de Sanación Racial de la Escuela de Servicio Público de Clinton. El programa apoyado por WKKF proporcionará a Kay Bounkeua, subdirectora estatal de Nuevo México en la Sociedad de Conservación; Jonathan Rinehart, clínico de salud conductual en la Nottawaseppi Huron Band of the Potawatomi; y Alice Graham, fundadora de Turning Points from the Soul, capacitación, educación y experiencias especializadas para fomentar su desarrollo de habilidades en sanación racial. "Cada cohorte del programa de certificación lleva prácticas de sanación racial y construcción de relaciones a sus esferas de influencia, permitiendo a las personas lograr un cambio poderoso juntas", dijo Arelis Díaz, directora de la oficina de la presidenta de WKKF.

   
  • Lea un anuncio que destaca la nueva cohorte.
• Participa en el Día Nacional de Sanación Racial: La octava edición del Día Nacional de Sanación Racial el 16 de enero de 2024, es una oportunidad para que individuos, comunidades y organizaciones reconozcan los valores que compartimos como seres humanos, construyan confianza entre ellas y ellos, desarrollen relaciones auténticas e inspiren acciones colectivas que avancen en #HowWeHeal de los efectos del racismo. ¡Únete a nosotros!

  • Visite nuestro nuevo sitio web interactivo, disponible en inglés, criollo haitiano y español.

     

  • Regístrese para organizar o participar en un evento del Día Nacional de Sanación Racial en su hogar, vecindario u organización. Vea cómo otros y otras han honrado creativamente el día para inspirar sus propias ideas de eventos locales. ¡Ayúdanos a obtener un evento en cada estado de EE. UU. y expandirnos por todo el mundo!

  • Vea Cambiando la Narrativa. NBC News y Noticias Telemundo viajaron por todo EE. UU. para escuchar conversaciones sinceras sobre raza y cómo navegar por el impacto del racismo. La serie digital de ocho partes (en inglés y español) capturó las historias de individuos mientras examinaban cómo se manifestaron los problemas de raza en sus propias vidas y cómo podrían experimentar la sanación.

 

Recursos

Hallazgos de FANS: Fellows se reunieron para un seminario web sobre FANS, un estudio de un año realizado con financiamiento de WKKF y en colaboración con IREX. Más de 1,000 exalumnos y exalumnas en 102 países, incluidos algunos y algunas  fellows globales, participaron en el estudio, que buscaba comprender cómo las redes de fellows contribuyen a los cambios sociales y cómo las redes pueden apoyar a sus exalumnos y exalumnas para impulsar cambios sociales positivos.

• Vea el webinar para conocer hallazgos clave que podrían ayudarle en su trabajo y obtenga ideas de otras y otros fellows que sintonizaron la conversación.

Aprende los conceptos básicos de Comunicaciones Estratégicas: El nuevo Centro de Planificación de Comunicaciones Estratégicas de WKKF puede ayudarte a avanzar en tus objetivos de política, defensa y programación. El centro cuenta con videos de entrenamiento digital para mejorar el conocimiento en comunicaciones estratégicas y una herramienta interactiva paso a paso para ayudarte a construir tu propio plan de comunicaciones. Aprovecha estos recursos abundantes para alcanzar tus metas.

• Visita el centro para un nuevo webinar en español sobre los conceptos básicos de comunicaciones estratégicas.

Explora las Redes de ex Alumnos de Programas de Liderazgo: Una nueva publicación encargada por la Fundación W.K. Kellogg y escrita por la Comunidad de Aprendizaje de Liderazgo y Deborah Meehan (KNFP-12). El estudio examina cómo miles de graduados de programas de liderazgo están aprovechando la sabiduría y acciones de las y los fellows  para avanzar en la equidad racial y la sanación racial. La investigación incluyó entrevistas con 23 financiadores, reseñas de 25 artículos y libros, y la participación de 85 financiadores, consultores de redes y ex alumnos y exalumnas de programas de liderazgo.

• Lee el informe completo para aprender más sobre las formas en que las redes impulsan cambios sistémicos positivos.

Fellows Inspiran el Desarrollo del Liderazgo Global

En octubre, miembros de WKKF GFN asistieron a la Conferencia Global de la Asociación Internacional de Liderazgo (ILA) en Vancouver, Canadá. La ILA es una comunidad global de líderes, académicos del liderazgo, educadores y profesionales del desarrollo que se reúnen para explorar y avanzar en el campo del liderazgo.

 

Una de las formas en que la ILA marcó su 25 aniversario fue convocar a un grupo de enfoque global para una conversación en mesa redonda sobre iniciativas de desarrollo de liderazgo en todo el mundo. Representantes de GFN; Paul Martínez, estratega principal de liderazgo y capital humano de WKKF; Xiomara Enriquez, oficial de programas de liderazgo; Pat Turner, consultora; y la compañera de GFN Deborah Meehan (KNFP-12), participaron en una animada discusión sobre los desafíos y oportunidades de un futuro que cambia rápidamente y las implicaciones para la preparación de líderes y lideresas.

 

Asistentes, presentadores y presentadoras  de la conferencia provienen de una amplia gama de campos, antecedentes y culturas, creando una rica variedad de perspectivas y puntos de vista. Entre las presentadoras estuvieron: la compañera de GFN de WKKF, Betty Overton (KNFP-9) y Maria Guajardo (KNFP-11), quienes cubrieron los temas de "Propósito y Llamado como Motores Clave para la Aspiración y Efectividad del Liderazgo" y "Explorando la Inclusión a Través del Liderazgo y la Cultura Organizacional".

 

La conferencia ILA 2023 ha reforzado la creencia de que nosotros y nosotras, como comunidad global, tenemos las claves para un futuro justo y próspero a través de nuestros esfuerzos colectivos de liderazgo.

 

¡Únete a OpenChange, una comunidad animada en Slack con más de 1,200 participantes de la GFN! Participa en el canal principal y en el de tu región para conocer gente nueva, mantenerte informado/a sobre los próximos eventos de WKKF y compartir actualizaciones sobre tu trabajo. Grandes conversaciones están sucediendo en este momento: Únete hoy y comparte nuestra emoción sobre el reciente lanzamiento de dos libros notables de nuestros estimados fellows Kevin Fong (KNFP-14) y Sally Hare (KNFP-11).

• Visita OpenChange e introdúcete a otros becarios.

 

Que tú y tus seres queridos disfruten de esta temporada con salud, descanso e inspiración para un futuro más brillante.

 

De parte de todo el equipo de WKKF GFN

 

Carmen, Dana, Marcel, Paige, Pat, Paul, Reggie, Thembinkosi y Xiomara 

W.K. Kellogg Foundation
One Michigan Avenue East, Battle Creek, MI 49017